Praca w Holandii – Sortowanie warzyw i owoców
Praca na produkcji i magazynie!
Nie musisz znać́ języka!
Praca również̇ dla par!
Wyjazd: 12.04.2025
Sortowanie i pakowanie owoców i warzyw
Praca na magazynie
Brak ukrytych kosztów – płatność́ za zakwaterowanie na miejscu
Co trzeba wiedzieć́?
Zakwaterowanie: 140€/tydzień́ (płatność́ na miejscu)
Transport: we własnym zakresie (koszty dojazdu nie są̨ zwracane)
Nie masz numeru BSN? Spoko – pomagamy w jego wyrobieniu na miejscu!
Chcesz więcej info? Dzwoń!
Jakub: +48 577 901 944
Kamila: +48 570 901 414
Olga: +48 570 901 913
Sylwia: +48 570 901 033
Więcej info: klaverteam.com
Udostępnij – może ktoś́ szuka pracy!
Znajdziesz nas też na Facebooku – Klaver Team

Firma ConsTechnik zatrudni montera ze znajomością rysunku technicznego do pracy na hali.
Oferujemy:
• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę
• odzież roboczą oraz ŚOI
• możliwość przystąpienia do pakietu MULTISPORT
• transport oraz zakwaterowanie w miejscu pracy
• możliwość uczestnictwa w dodatkowym ubezpieczeniu grupowym na życie
Osoby zainteresowane proszę o przesłanie CV na adres praca(małpa)constechnikwork.pl oraz zapraszam do kontaktu telefonicznego po więcej szczegółów tel: 730-855-939, prosimy kontaktować się od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00-16:00

Poszukujemy osoby na stanowisko pomocnika lakiernika proszkowego.
Zakres obowiązków:
• Przygotowywanie elementów do lakierowania proszkowego.
• Wieszanie i zdejmowanie elementów z linii lakierniczej.
• Czyszczenie i konserwacja urządzeń lakierniczych.
• Pomoc w pracach lakierniczych.
• Dbanie o porządek na stanowisku pracy.
Wymagania:
• Zdolności manualne.
• Dokładność i sumienność.
• Umiejętność pracy w zespole.
• Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku będzie dodatkowym atutem.
Oferujemy:
• Atrakcyjne wynagrodzenie.
• Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę.
• Możliwość przyuczenia.
• Dobre warunki pracy.

Firma Moderntech poszukuje spawacza do pracy na pełny etat.
Opis stanowiska:
• Spawanie elementów stalowych
• Przygotowywanie materiałów do spawania
• Kontrola jakości wykonanych spoin
• Praca zgodnie z rysunkiem technicznym
• Dbanie o porządek na stanowisku pracy
Wymagania:
• Mile widziane doświadczenie w spawaniu metodami MIG/MAG
• Umiejętność czytania rysunku technicznego
• Dobra organizacja pracy
• Umiejętność pracy w zespole
• Dokładność i precyzja
Oferujemy:
• Atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do umiejętności
• Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
• Możliwość rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji
• Pracę w dynamicznym i zgranym zespole
• Dobre warunki pracy
Prosimy o dopisanie w CV klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO))”.

Poszukujemy ślusarza do pracy na pełny etat.
Zakres obowiązków:
• Prace ślusarskie związane z obróbką metali (cięcie, wiercenie, szlifowanie, gięcie).
• Montaż i demontaż konstrukcji stalowych.
• Czytanie rysunku technicznego.
• Praca z narzędziami ślusarskimi.
• Dbanie o porządek na stanowisku pracy.
Wymagania:
• Mile widziane doświadczenie w pracy na stanowisku ślusarza.
• Umiejętność czytania rysunku technicznego.
• Znajomość narzędzi ślusarskich.
• Umiejętność pracy w zespole.
• Dokładność i precyzja.
Oferujemy:
• Atrakcyjne wynagrodzenie.
• Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę.
• Możliwość rozwoju zawodowego.
• Dobre warunki pracy.

Firma KLS Sp. Z o.o. zatrudni dekarzy - pracowników do wymiany poszycia dachowego - pomocników dekarza.
Wymagania :
- doświadczenie w pracach dekarskich- dekarz
- doświadczenie w pracy z elektronarzędziami - szlifierka kątowa, wiertarka
- umiejętność pracy zespołowej
- znajomość zasad demontażu oraz przepisów BHP
- brak przeciwskazań do pracy na wysokości
Mile widziane :
- prawo jazdy kat.B
- uprawnienia UDT na wózki widłowe
- uprawnienia hakowego
Zapewniamy :
- stabilność zatrudnienia
- długoterminowe kontrakty na terenie Niemiec, Polski, Francji
- transport, zakwaterowanie pracowników i ubezpieczenie
- terminowe i atrakcyjne wynagrodzenie
- szkolenie BHP
- odzież i obuwie robocze
- środki ochrony indywidualnej oraz zbiorowej
- opiekę kierownika brygady i wprowadzenie do pracy
Jeśli nie masz doświadczenia to przeszkolimy Cię i poprowadzimy od samego początku twojej pracy. Wymagamy jedynie chęci do nauki.
Poszukujemy pracowników dyspozycyjnych, wolnych od nałogów i zdecydowanych do pracy. Zapewniamy transport i zakwaterowanie na miejscu pracy, opiekę kierownika.
Życiorys – CV proszę kierować na adres : biuro(małpa)kls.eu.com ; tel. 513 773 533 - więcej informacji telefonicznie.
Prosimy o dołączenie do CV klauzuli informacyjnej :
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).”

Oczekiwania:
min. 2-letnie doświadczenie zawodowe zdobyte w pracy na budowie w wybranym zakresie
Wykonujemy zlecenia w zakresie:
- sufity podwieszane
- zabudowy z płyt typu g/k
- gładzie tradycyjne oraz bezpyłowe
- Tworzymy Efektowny Czarny Tynk
- Renowacja Drewnianych Drzwi
- tynkowanie, szpachlowanie, wykonanie gładzi
- prace tynkarskie
- elewacje
- montaż drzwi, okien, parapetów
- ocieplenia poddaszy
- malowanie
- podłogi
- układanie płytek: glazury, terakoty, gresu
- układanie paneli podłogowych
- montaż mebli i wyposażenia

Zatrudnimy brukarzy do pracy w Niemczech, atrakcyjne wynagrodzenie.
Osoby zainteresowane prosimy o kontakt do godziny 15-ej.
666212541

Zatrudnię od zaraz
osobę z doświadczeniem na stanowisku monter wod-kan.
Praca na terenie Płocka.
Zapraszam do kontaktu.
tel.790 850 906

Mechanik w serwisie Mercedes Benz
Oferujemy:
• stawkę miesięczną 3000-3500 euro brutto miesięcznie,
• zapewnione zakwaterowanie – kawalerka na wyłączność płatna 400 euro miesięcznie,
• niemiecką umowę o pracę, bezpośrednio z niemiecką firmą, bez pośredników,
• elastyczny termin rozpoczęcia pracy – im szybciej wyjedziesz tym szybciej zaczniesz zarabiać,
• pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku.
Opis pracy:
• praca na stanowisku mechanika samochodowego w niemieckiej firmie.
Wymagania:
• język niemiecki na poziomie B1 (branżowy),
• doświadczenie zawodowe jako mechanik samochodowy.
Administratorem danych jest HR New Future Sp. z o.o. z siedzibą w 60-823 Poznań, ul. Słowackiego 18/7a i 8. Dane są przetwarzane dla potrzeb prowadzenia procesów rekrutacyjnych. Podanie danych jest dobrowolne. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania i usuwania.
HR New Future jest agencją zatrudnienia posiadającą certyfikat potwierdzający wpis do rejestru podmiotów prowadzących agencję zatrudnienia pod numerem 32242.
Prosimy o dopisanie następujących klauzul:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez HR New Future Sp. z o.o. moich danych osobowych zawartych w aplikacji dla potrzeb procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)”.
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez HR New Future moich danych osobowych na potrzeby przyszłych rekrutacji.”
„Wyrażam zgodę na przekazywanie i przetwarzanie moich danych osobowych podmiotom współpracującym z HR New Future na potrzeby przyszłych rekrutacji.”

Kierowca kat. C+E
Oferujemy:
• pracę w systemie 2/1 lub w 1-2 tygodniowych dalekobieżnych trasach,
• stawkę miesięczną 2300-2450 euro brutto (w zależności od systemu),
• diety do 28 euro netto dziennie,
• premię za styl jazdy do 220 euro brutto,
• dodatek nocny 8,50 euro netto za 24h nieobecności,
• premię za obecność: 9 euro za 24h nieobecności,
• dodatek weekendowy: 30 euro brutto za sobotę, 50 euro brutto za niedzielę,
• dodatek za pracę w święta: 75 euro netto za nieobecność w domu,
• 2 razy w roku premię roczną,
• Karta Ticketplus: 44 euro netto miesięcznie,
• elastyczny termin rozpoczęcia pracy – im szybciej wyjedziesz tym szybciej zaczniesz zarabiać,
• 25 dni płatnego urlopu w ciągu roku,
• niemiecką umowę zawartą bezpośrednio z niemiecką firmą,
• pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku.
Obowiązki:
• praca w charakterze kierowcy kat. C+E dla dużej firmy transportowej w Niemczech,
• kierowanie pojazdem i dostarczanie towarów pod wskazane adresy,
• pomoc w załadunku i rozładunku samochodu.
Wymagania:
• prawo jazdy kat. C+E,
• doświadczenie w prowadzeniu pojazdów ciężarowych,
• karta kierowcy,
• dobra znajomość języka polskiego,
• aktualne badania psychotechniczne,
• mile widziany – własny samochód na dojazdy do Niemiec.
Administratorem danych jest HR New Future Sp. z o.o. z siedzibą w 60-823 Poznań, ul. Słowackiego 18/7a i 8. Dane są przetwarzane dla potrzeb prowadzenia procesów rekrutacyjnych. Podanie danych jest dobrowolne. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania i usuwania.
HR New Future jest agencją zatrudnienia posiadającą certyfikat potwierdzający wpis do rejestru podmiotów prowadzących agencję zatrudnienia pod numerem 32242.
Prosimy o dopisanie następujących klauzul:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez HR New Future Sp. z o.o. moich danych osobowych zawartych w aplikacji dla potrzeb procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)”.
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez HR New Future moich danych osobowych na potrzeby przyszłych rekrutacji.”
„Wyrażam zgodę na przekazywanie i przetwarzanie moich danych osobowych podmiotom współpracującym z HR New Future na potrzeby przyszłych rekrutacji.”

Praca w Holandii – Uprawa papryki
WYJAZD OD ZARAZ
1. Praca w zgranym zespole
2. Zapewnione zakwaterowanie i transport
3. Atrakcyjne zarobki
Co będziesz robić?
• Pielęgnacja i zbiór papryki
• Praca wśród roślin, w przyjaznym środowisku
• Lekka praca dla osób dokładnych i zmotywowanych
Idealne dla Ciebie, jeśli:
• Lubisz pracę wśród roślin
• Szukasz szybkiego wyjazdu i pewnej pracy
• Chcesz zarabiać w euro
Zainteresowany? Dzwoń
• Jakub: +48 577 901 944
• Kamila: +48 570 901 414
• Olga: +48 570 901 913
• Sylwia: +48 570 901 033
Więcej info: klaverteam.com
Udostępnij – może ktoś szuka pracy!

Kobieta 41 lat , kucharz małej gastronomii z doświadczeniem, szuka pracy kuchnia szkolna, przedszkola, domy opieki społecznej lub inna.

Firma STALMECH zatrudni pracowników na stanowisko: KONSTRUKTOR/TECHNOLOG
Zakres obowiązków:
• Sporządzanie, wdrażanie i kontrola dokumentacji produkcyjnej dla wytwarzanych wyrobów
• Modelowanie 3D
• Nadzór technologiczny nad produkcją oraz wdrażaniem nowych wyrobów
Wymagania:
• Wykształcenie wyższe techniczne
• Praktyczna znajomość reguł projektowania
• Minimum roczne doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku
• Znajomość pakietu MS Office
• Znajomość programów CAD –pracujemy w programach NX, SOLID EDGE, CATIA
• Zdolności konstrukcyjne, wyobraźnia przestrzenna
• Samodzielność i dobra organizacja pracy
• Umiejętność pracy w zespole, komunikatywność
Oferujemy:
• Stabilne zatrudnienie
• Możliwość dalszego rozwoju
• Wynagrodzenie adekwatne do posiadanego doświadczenia
CV proszę przesyłać na adres email: rekrutacja(małpa)stalmech.com.pl
W Tytule wiadomości proszę wpisać Konstruktor
Niniejszym informujemy, iż Administratorem podanych przez Panią/Pana danych osobowych jest STALMECH Bogumił Księżakowski z siedzibą w Nowa Biała 33, 09-411 Biała. Ponadto, informujemy, że: 1. Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane przez STALMECH Bogumił Księżakowski w celu przeprowadzenia i rozstrzygnięcia procesu rekrutacji na w/w stanowisko, na podstawie wyrażonej przez Panią/Pana zgody (tj. art. 6 ust. 1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych). 2. Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane na potrzeby rekrutacji na ww. stanowisko. 3. Przysługuje Pani/Panu prawo żądania dostępu do danych osobowych dotyczących Pani/Pana osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania oraz prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych. 4. Ponadto, przysługuje Pani/Panu prawo do cofnięcia wyrażonej zgody w dowolnym momencie. Powyższe nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie wyrażonej przez Panią/Pana zgody przed jej cofnięciem. 5. Dodatkowo, przysługuje Pani/Panu prawo do złożenia skargi do organu nadzorczego – Generalnego Inspektora Ochrony Danych Osobowych, ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa. 6. Podanie przez Panią/Pana danych osobowych jest dobrowolne, przy czym niezbędne do udziału w procesie rekrutacji. 7. Decyzje dotyczące przeprowadzenia oraz rozstrzygnięcia procesu rekrutacji nie będą podejmowane w sposób zautomatyzowany.

Firma STALMECH zatrudni pracowników na stanowisko: Elektryk utrzymania ruchu
Zakres obowiązków:
*Utrzymywanie sprawności produkcyjnej maszyn i urządzeń produkcyjnych,
*Prowadzenie bieżących napraw oraz konserwacji i remontów,
*Prowadzenie planowych przeglądów technicznych urządzeń i narzędzi zgodnie ze standardami określonymi w dokumentacji technicznej
*Współudział przy wdrażaniu nowych projektów,
*Modernizacja istniejących linii,
*Zgłaszanie propozycji innowacji w zakładzie
Wymagania:
*Wykształcenie minimum średnie techniczne (elektronik; elektryk; automatyk),
*Uprawnienia SEP do eksploatacji sieci, instalacji urządzeń elektrycznych do 1kW,
*Praktyczna znajomość problematyki związanej z obsługą, naprawą oraz konserwacją sieci, urządzeń automatyki, hydrauliki i pneumatyki maszynowej,
*Mile widziane doświadczenie na samodzielnym stanowisku, w dziale utrzymania ruchu
*Predyspozycje do pracy pod presją czasu
*Bardzo dobra organizacja czasu pracy,
*Umiejętność pracy w zespole,
*Umiejętność praktycznego rozwiązywania problemów, czytania i posługiwania się schematami elektrycznymi,
*Gotowość do pracy w systemie trzyzmianowym,
*Umiejętność obsługi komputera.
Oferujemy:
-atrakcyjne warunki finansowe
-możliwość podjęcia pracy od zaraz
-pracę w nowoczesnym zakładzie o rozpoznawalnej marce i wysokiej kulturze organizacyjnej
CV proszę przesyłać na adres email: rekrutacja(małpa)stalmech.com.pl
W Tytule wiadomości proszę wpisać Elektryk utrzymania ruchu
Niniejszym informujemy, iż Administratorem podanych przez Panią/Pana danych osobowych jest STALMECH Bogumił Księżakowski z siedzibą w Nowa Biała 33, 09-411 Biała. Ponadto, informujemy, że: 1. Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane przez STALMECH Bogumił Księżakowski w celu przeprowadzenia i rozstrzygnięcia procesu rekrutacji na w/w stanowisko, na podstawie wyrażonej przez Panią/Pana zgody (tj. art. 6 ust. 1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych). 2. Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane na potrzeby rekrutacji na ww. stanowisko. 3. Przysługuje Pani/Panu prawo żądania dostępu do danych osobowych dotyczących Pani/Pana osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania oraz prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych. 4. Ponadto, przysługuje Pani/Panu prawo do cofnięcia wyrażonej zgody w dowolnym momencie. Powyższe nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie wyrażonej przez Panią/Pana zgody przed jej cofnięciem. 5. Dodatkowo, przysługuje Pani/Panu prawo do złożenia skargi do organu nadzorczego – Generalnego Inspektora Ochrony Danych Osobowych, ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa. 6. Podanie przez Panią/Pana danych osobowych jest dobrowolne, przy czym niezbędne do udziału w procesie rekrutacji. 7. Decyzje dotyczące przeprowadzenia oraz rozstrzygnięcia procesu rekrutacji nie będą podejmowane w sposób zautomatyzowany.